一、目的
    為落實各級各部門安全生產責任制，促進崗位標準化作業，規范全體職工的作業行為，有效地杜絕撊??，確保安全生產，特制定本辦法。
    二、適用范圍
    （集團）公司所屬各單位
    三、引用文件
    （一）《中華人民共和國安全生產法》
    （二）《生產安全事故報告和調查處理條例罰款處罰暫行規定》（三）國家安全生產監督管理總局令第15號《安全生產違法行為行政處罰辦法》
    四、處罰范圍及定義
    處罰范圍：生產過程中，違反（集團）公司安全生產管理制度及本崗位、本工種安全技術操作規程的行為。
    （一）一般違章：指違反國家安全生產法律、法規，（集團）公司及本單位安全生產規章制度和規程，但未造成嚴重后果的行為。
    （二）嚴重違章：指可能直接導致本人、他人傷害或處于不安全狀態的行為。
    （三）一般管理不到位：指管理者的管理行為不能使國家安全生產法律法規、（集團）公司及本單位安全生產管理制度和規程得到落實。
    （四）嚴重管理不到位：指管理者的管理行為可能直接導致操作者違章或影響安全管理秩序。
    安全生產管理制度               違反安全生產管理制度處罰辦法
    五、職責
    （一）安環處負責對本辦法修訂和完善，并監督執行。
    （二）各單位依據本辦法明確各類違章的主要表現和制定相應的處理細則，并在執行中不斷補充完善。
    六、處罰原則及要求
    （一）查違章遵循“一級查一級”的分級管理原則。
    （二）一般違章者，首次違章應按本單位處罰細則給予考核，60天內再次違章者，按嚴重違章處理。
    （三）嚴重違章者，必須離崗培訓，時間不少于30天。經考核合格后，方可重新競爭上崗。
    （四）凡在同一車間（工段、科室）檢查中發現有一項嚴重管理不到位或二項一般管理不到位，直接管理責任者離崗進行安全培訓，車間（工段、科室）直接主管領導同時參加安全培訓。
    （五）違章責任者離崗后的考核及有關事項，按本單位的處罰細則規定執行。離崗期間待遇按公司有關規定執行。
    （六）（集團）公司查出的違章行為由二級單位按規定處理，并上報處理結果，重大問題的處理應報（集團）公司審核后，按管理權限分級處理。
    七、處罰細則
    （一）有下列情況之一者罰款50元。
    ⒈進入生產或施工現場，勞動保護用品穿戴不全。（著裝不全，不標準）。
    ⒉在車間、廠房內隨意停放自行車、摩托車。
    ⒊作業現場定置管理不規范，安全通道不暢通。
   
    ⒋睡崗、脫崗，看與工作性質無關的書籍、雜志等。
    ⒌在危險區域內逗留、打鬧、抽煙、烤火。
    上述行為查一人次并罰單位500元。
    （二）有下列情況之一者罰款100元
    ⒈未經四級安全教育培訓或培訓不合格上崗操作。
    ⒉特種作業人員無政府主管部門頒發的資格證上崗操作。
    ⒊危險區域內沒有按規定懸掛警示標志。
    ⒋班前、班中飲酒，酒后上崗。
    ⒌沒有在規定的工作崗位上戴防護眼鏡、防毒手套等。
    ⒍在規定不準戴手套、不準穿高跟鞋的崗位上戴手套操作、穿高跟鞋或不戴工作帽進行操作。
    ⒎從事塵、毒作業或在噪聲超標區域內工作不戴防護用具。
    ⒏帶領閑散人員或小孩進入工作現場。
    ⒐脫崗、竄崗、代崗。
    ⒑特種崗位（如變電室、煤氣加壓站、煤氣風機房、化產區、鍋爐房、油庫、制氧、動力泵房等崗位）非崗位工作人員進入不登記或不予制止。
    ⒒氧氣瓶、乙炔瓶間距小于3m，距明火距離小于lm及臥放使用乙炔瓶和未安裝防回火裝置。
    ⒓對本崗位、本工種的安全技術操作規程要點不知、不會。
    ⒔在道路上或通道上施工時，不設圍欄和警示標志。
    ⒕管轄范圍內的設備設施無蓋、無罩、無套、無防護欄桿。
    ⒖氧氣瓶與乙炔瓶同車混裝、同室混存。
    上述行為查一例并罰單位1000元。
    （三）有下列情況之一者罰款300元
    ⒈違反應由兩人或兩人以上操作的特種作業、危險作業規定，單獨操作。
    ⒉沒有特種設備操作資格證操作特種設備或操作非本崗位設備。
    ⒊高空作業不系安全帶，拋扔物品、工具。
    ⒋起重機開動前不響警鈴或未遵守“十不吊敼娑ā?
⒌起吊重物的行車經過正在地面作業的人員上方時不鳴鈴示警。
    ⒍行車斷電后，控制器手柄不放在零位。
    ⒎設備安全裝置附件不全（失靈），維護檢修不到位，帶病操作。
    ⒏違反設備維護和檢修規程。
    ⒐吊運鋼水、鐵水行車超速行駛。
    ⒑橫跨或乘坐運行中的皮帶或在運行中的皮帶上放置物品。
    ⒒處于運行狀態的鍋爐、壓力容器等特種設備，其壓力表、水位計、安全閥等安全裝置不全或有缺陷。
    ⒓違反《煤氣安全管理辦法》及《煤氣安全管理實施細則》中規定和要求。
    上述行為查一例并罰單位2000元。
    （四）有下列情況之一者罰款500元
    ⒈未按規定辦理電氣、煤氣、氧氣等重要設備和管線檢修的工作票。
    ⒉在存放易燃、易爆物場所吸煙、帶火種、未使用防爆燈具；不按規定對易燃、易爆、危險化學品進行裝卸、儲存、發放、退庫等。
    ⒊未辦理動火證在禁火區內動火。
    ⒋違反電氣安全操作規程要求，未規范保護接地、接零。
    ⒌檢修高壓線路或電氣設備時不驗電。
   
    ⒍使用噴槍、射打槍時槍口對人。
    ⒎煉鐵出鐵水時，隨意跨越大壕。
    ⒏啟動皮帶機、軋機等設備時不發啟動信號。
    ⒐煉鐵渣溝、煉鋼爐坑等易發生爆炸區域積水。
    ⒑查出的事故隱患未能在規定時間內整改或一時難以整改而未能落實安全防范措施。
    ⒒違章指揮、違反安全技術操作規程。
    ⒓新、改、擴建工程項目未執行撊??要求。
    上述情況查一例并罰單位5000元。
    八、要求
    （一）（集團）公司所屬各單位應在公司《違反安全生產管理制度處罰辦法》的基礎上，結合實際制定本單位處罰辦法和細則。
    （二）對職工個人處罰的金額一次不能超過本人當月工資的20％，超出的額數應逐月扣除。