為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，根據 “管生產必須管安全” 和“誰主管,誰負責”的原則，確保企業財產和員工人身安全，結合公司安全標準化工作實際，甲乙雙方簽訂20  安全目標責任書：
        一、安全環保工作目標：
        1、確保不發生人員死亡事故；
        2、確保不發生重大火災，爆炸事故和泄漏事故；
        3、確保不發生重大中毒事故；
        4、有效防治自然災害，確保損失減到最低限度。
        二、安全工作任務職責：
        1]貫徹執行安全生產的法規、制度和標準，協助公司領導推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術；(5分)
        2]負責制訂或修訂、審查安全技術規程、安全管理制度和職工勞動防護用品標準并監督檢查；(5分)
        3]會同公司辦公室對職工進行安全思想、安全管理和安全技術的教育，并定期組織安全考核；(5分)
        4]參加全公司安全大檢查，監督、檢查隱患的整改工作，組織開展企業自身風險評價；(5分)
        5]督促設備動力科做好壓力容器、氣瓶等的安全管理工作，參加設備員組織的壓力容器、安全裝置的校驗工作；(5分)
        6]負責動火審批及其管理工作，負責消防器材計劃、配備和維護管理工作；(5分)
        7]參加新建、改建、擴建工程及新產品的設計審核、竣工驗收及試運轉工作；參加建筑設計防火的審核驗收工作；(5分)
        8]協助公司辦公室做好職業病防治等工業衛生工作；(5分)
        9]經常進行現場檢查，指導各車間、工段安全工作，發現違章行為有權制止與處罰；(5分)
        10]負責傷亡事故的調查、統計、上報和建檔工作，參加各類重大事故的調查處理和工傷鑒定工作；(5分)
        11]編制或修訂企業的應急預案，負責組織應急演練，協助公司領導做好事故現場的搶險工作；(5分)
        12]負責本公司的環保管理工作，及時提出改進措施，使其符合國家環保有關規定。(5分)
        三、獎懲考核：
        以上安全生產目標考核分為100分（每個安全工作目標各10分，共40分）。甲方定期對乙方進行考核，分數95分以上為優秀，得全額年終獎；85分以上為良好，得全額年終獎的90%；80分以上為合格，得全額年終獎的80%；80分以下為不合格，取消年終評先資格及年終獎。
        四、附則：
        本責任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字后生效，有效期為一年。
       
       
        甲方：                                  安環科：
        法人代表（簽章）：                       代表（簽字）：
                    
        二0 一   年十二月二十日